Die vorgeschlagenen Zuschüsse an Bezirksverbände durch den Landesverband werden allen Delegierten auf gesondertem Blatt erläutert.

Sie betragen 2,00 EUR pro Mitglied im Bezirksverband (werden aufgerundet).

Die Zuschüsse sind gegen Nachweis abzurufen. Antragstellung bis 31.12.2011, Mittelabruf bis 31.03.2012. Über die Zuschüsse ist je nach Haushaltslage neu zu beschließen.

Zum Abschluss dankte der Vorsitzende für die Mitarbeit aller Beteiligten und machte Mut für die Zukunft.

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November 2011

Landesvorsitzender auf der Wiedersehensfeier 25 Jahre VWA-Abschluss in Bamberg

Der Vorsitzende des Landesverbandes Bayern, Detlef Sachs, nahm am 12.11.2011 an der Wiedersehensfeier 25 Jahre VWA-Abschluss des 7. Lehrgangs der VWA Bamberg im Glashaus des Papierverarbeitungswerkes Franz Veit GmbH in Hirschaid-Erlach teil. Hierzu war er vom Organisationsteam VWA Treff mit Norbert Neundorfer, Günther Eckert, Manfred Dirmeier und Rainer Pflaum eingeladen worden.

Zur Feier hatten sich 40 Personen eingefunden. Sie begann gegen 16 Uhr zunächst mit einer Betriebsbesichtigung und der Vorstellung der Firma Veit.. Hieran schloss sich die Begrüßung der Teilnehmer durch den ehemaligen Hörervertreter Norbert Neundorfer an und gleichzeitig lud er zum Abendessen ein. Nach dem Essen stellte Neundorfer zu Grußworten Gerfried Leicht als Vorsitzenden der Bamverwia in Bamberg und als Gastredner Detlef Sachs vor. Seine Rede war ein Plädoyer für den ehrbaren Kaufmann.

Die Wiedersehensfeier fand ihren Ausklang in einem gemütlichen Beisammensein.

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November 2011

Ein Plädoyer für den ehrbaren Kaufmann. Rede des Landesvorsitzenden Bayern des BDIVWA Detlef Sachs anlässlich der Wiedersehensfeier "25 Jahre VWA Abschluss" des 7. Lehrgangs der VWA Bamberg am 12. November 2011

In Auszügen:
http://www.der-ehrbare-kaufmann.de/zum-leitbild-des-ehrbaren-kaufmanns/forschung-und-lehre/verhaltenskodizes/grundsaetze/veek/
http://csr-news.net/main/2011/10/27/vorab-ehrbarer-kaufmann/
www.gwg-ev.org/cms/cms.php?print=1&textid=1458
Thomas Mann „die Buddenbrooks“
Zitate von Heinz Dürr, ehem. Vorst. DB und Robert Bosch

Fehlender Anstand in Teilen der Wirtschaftselite hat uns in die Krise geführt.

Was ist ehrbar, wie ist ehrbar definiert?

ehrbar ist, so bewchreiben einige Synonyme, - anständig; sittsam; bescheiden

Das Anständige vermeidet das Anstößige, sofern es entweder ekelhaft oder der sittlichen Würde des Menschen überhaupt oder der Würde eines gewissen höheren Standes entgegen ist. Sittsam, gleichsam geschickt in der Weise, wie man lebt und handelt, steht der Unlauterkeit des Gemüts, sowie allem Heftigen und Auffallenden entgegen.

An dem Sittsamen gefällt ein gewisser Ton der Mäßigung in Bewegung, Rede, Kleidung, sofern in allen diesen sich sittliche Reinheit und Selbstbeherrschung aussprechen. Und das alles darum, weil dieser Ton der Mäßigung nicht allein ein Zeichen der inneren Ruhe, der Selbstbeherrschung, der Überlegung und der Herrschaft der Vernunft, sondern auch der Achtung gegen sich selbst und andere ist. Neben sittsam findet sich auch das Adjektiv sittig, das hauptsächlich das Anspruchslose, Ruhige, Bescheidene im Wesen hervorhebt, z. B. ein sittiges Kind usw. Auch von Tieren wird das Wort sittig gebraucht und heißt dann soviel wie zutraulich.

Die Bescheidenheit (bescheiden ist einer, der zu unterscheiden versteht, was ihm zukommt und was nicht) ist die freiwillige Einschränkung des Gebrauchs unserer Rechte, die aus der NichtÜberschätzung unseres eigenen Wertes entspringt. Der Bescheidene verlangt keine Ehrenbezeigungen. Früher bedeutete bescheiden soviel wie: zu urteilen verstehend, einsichtsvoll; so noch bei Schiller: "Baumgarten sagt Ihr? Ein bescheidener Mann."

Die Ehrbarkeit schließt die Anständigkeit und die Sittsamkeit in sich. Sie ist diejenige Einrichtung unseres Betragens, ohne die wir uns keine Achtung und Ehre in der menschlichen Gesellschaft erwerben können. Ein ehrbarer Mensch wird sich allezeit hüten, etwas zu tun, wodurch er die Achtung anderer verlieren könnte, und sich hingegen so betragen, daß er die Achtung verdiene, die seinem Stande, seinem Alter und seinem guten Namen gebührt.

Ehrbarkeit ist also ein komplexes Phänomen, es lässt sich eben nicht leicht nachweisen, ob ein Kaufmann, Unternehmer oder Manager wirklich ehrbar ist oder es in seinem Geschäftsleben je war.

Der Ehrbare Kaufmann im engeren Sinn

• humanistische Grundbildung

• wirtschaftliches Fachwissen

• gefestigter Charakter mit Wirtschaftstugenden

im weiteren Sinn

1. hat Verantwortungsbewusstsein auf der Unternehmensebene für

• Mitarbeiter

• Kunden und Lieferanten

• Investoren

• Wettbewerber / Der Markt

2. hat Verantwortungsbewusstsein auf der Gesellschaftsebene für

• Konsumenten

• Gemeinde

• Öffentlichkeit

• Politisches System

• Umwelt

Ein Unternehmen ist eine gesellschaftliche Veranstaltung mit den folgenden Zielsetzungen: Zitat von Heinz Dürr. dem ehem. Vorstandsvors. der DB

Es versorgt die Gesellschaft mit Gütern sowie Dienstleistungen und sorgt dafür, dass Arbeitsplätze möglichst sicher und langfristig angelegt sind.

Es erwirtschaftet eine angemessene Verzinsung des eingesetzten Kapitals und trägt den ökologischen Notwendigkeiten beim Wirtschaften Rechnung.

Alle Ziele sind auf Nachhaltigkeit angelegt.

Die gesellschaftliche Veranstaltung funktioniert nur, wenn auf Dauer Gewinn gemacht wird. Nur ein langfristiger wirtschaftlicher Erfolg führt zu zukunftsgerichteten Investitionen und Innovationen.

Die gesellschaftliche Veranstaltung ist nach den Regeln des Ehrbaren Kaufmanns zu führen, der sich nicht auf Kosten anderer Vorteile verschafft und eine verantwortungsbewusste Strategie mit Weitblick verfolgt. Er behält diese Zielsetzungen der gesellschaftlichen Veranstaltung im Auge und versucht sie in Einklang zu bringen."

Der Ehrbare Kaufmann als Person:welchen Werten ist er verpflichtet?

er ist weltoffen und freiheitlich orientiert, steht zu seinem Wort, sein Handschlag gilt

- Er gewährt und fordert kaufmännisches Vertrauen.

- Für ihn gilt: fair verhandeln, pünktlich leisten, korrekt abrechnen.

Der Ehrbare Kaufmann entwickelt kaufmännisches Urteilsvermögen - Er hat ein fundiertes wirtschaftliches Wissen, das ihn befähigt, seine Geschäfte erfolgreich zu führen.

Sein Leitbild speist sich ebenfalls aus der Geschichte der Hamburger Kaufleute. Die Wurzeln reichen bis in das Jahr 1517 zurück. Das Bekenntnis zur Internationalität und zum Freihandel hat diese Geschichte immer geprägt und damit wesentlicher Teil seines Selbstverständnisses.

Der Grundsatz „Ein Mann, ein Wort“ gehört zu den allseits anerkannten Idealen des kaufmännischen Geschäftsverkehrs. Der Handschlag zwischen den Vertragspartnern ist dafür ein Symbol. Auch wenn am Telefon, im Schriftwechsel oder im Internet kein direkter persönlicher Kontakt stattfindet, ist die mit diesem Symbol verbundene Botschaft klar und verständlich.

Erfolg ist kein Gradmesser für Ehrbarkeit, weder im positiven noch im negativen Sinne. Für den Ehrbaren Kaufmann sind die beiden Begriffe „Ehrbar“ und „Kaufmann“ jedoch untrennbar miteinander verbunden. Der kaufmännische Sinn für Realitäten und die Orientierung an ethischen Werten müsse zusammenspielen.

Der Ehrbare Kaufmann muss in seinem Unternehmen:-Bedingungen für ehrbares Handeln schaffen

Er ist Vorbild in seinem Handeln:-läßt sich erkennbar von den Werten leiten, auch in schwierigen Situationen.

Der Ehrbare Kaufmann schafft in seinem Unternehmen die Voraussetzungen für ehrbares Handeln:

- Er wirkt auf die Organisation ein und gibt vor, dass seine Maximen gelebt werden.
- Er gibt die Werte des Ehrbaren Kaufmann an folgende Generationen weiter.

sein unternehmerisches Wirken legt er langfristig und nachhaltig an

- damit reflektiert er die Folgen seines Handelns für sein Unternehmen und sein Umfeld.

Ein Vorbild im Unternehmen zu sein bedeutet nicht, belehrend oder moralisierend aufzutreten. Es geht vielmehr um persönliche Authentizität, die aus einer inneren und konsequent gelebten Überzeugung stammt.

Die besondere gesellschaftliche Rolle des Unternehmers ergibt sich vor allem durch seine Verantwortung für seine Mitarbeiter, Geschäftspartner und Kunden.

Er kann Organisationsstrukturen nach seinen Werten gestalten. Diese besondere Einflussmöglichkeit erstreckt sich auch auf den kaufmännischen Nachwuchs.

Rücksichtsloses Verhalten von Unternehmern oder Managern akzeptiert die Gesellschaft nicht.

Dauerhafte Anerkennung erhält die Unternehmerschaft nur dann, wenn der individuelle Gewinn im Einklang mit der Leistung für Unternehmen und Gesellschaft steht.

Der Ehrbare Kaufmann in Wirtschaft und Gesellschaft

will heißen, den Rahmen für ehrbares Handeln begreifen und gestalten.

Er hält sich an das Prinzip von Treu und Glauben

- Treu und Glauben verpflichten zu einer Rücksichtnahme auf die berechtigten Interessen anderer und zu einem redlichen und loyalen Verhalten im Geschäftsverkehr. Nicht alles, was rechtlich zulässig ist, ist auch ehrbar!

Der Ehrbare Kaufmann erkennt und übernimmt Verantwortung für die Wirtschafts- und Gesellscahftsordnung

- Er sieht die Wirtschafts- und Gesellschaftsordnung als notwendigen Rahmen für sein Handeln an.
- Er tritt für die Freiheit, soziale Sicherung und Wahrung der Menschenwürde ein.

Auch im internationalen Geschäft tritt er für seine Werte ein.
- als kritischer Partner sucht er Einfluss auf abweichende Praktiken.

Es kann und soll nicht jedes Detail des Wirtschaftslebens durch Gesetze geregelt werden. Die Einhaltung ungeschriebener Regeln des Anstands innerhalb des gesetzlichen Rahmens ist daher nicht nur ethisch, sondern auch volkswirtschaftlich richtig.

Die soziale Marktwirtschaft hat sich als die Gesellschaftsordnung erwiesen, die am ehesten geeignet ist, das größtmögliche Wohl für die meisten Menschen zu schaffen. Gleichwohl ist sie weder unangefochten noch in allen Einzelheiten exakt definiert. Sie muss daher auch außerhalb der Parteipolitik möglichst breit und mit Überzeugung getragen werden. Die Kaufleute und ihre Organisationen spielen dabei eine wesentliche Rolle.

Im internationalen Geschäft gibt es für ethische Dilemmata keine einfachen Rezepte. So kann etwa das Verständnis von Umweltstandards oder menschenwürdigen Arbeitsbedingungen höchst unterschiedlich sein. Nur mit Respekt und interkultureller Kompetenz kann Vertrauen aufgebaut werden, welches Einflussnahme durch Überzeugung ermöglicht.

In den letzten Jahren sind Rufe laut geworden, man möge sich angesichts zahlreicher Skandale und des geringen Vertrauens in die Wirtschaft am „Leitbild des ehrbaren Kaufmanns“ orientieren. In Reden, Artikeln und im Internet werden die Tugenden dieser Figur gelobt: Fleiß, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit etwa. Diese und andere Tugenden, gepaart mit einer humanistischen Grundbildung und wirtschaftlichem Fachwissen, ließen sich vom Mittelalter bis in die Gegenwart immer wieder nachweisen, seien also gleichsam „zeitlos“ gültig.

Wir alle wünschen uns tugendhafte Menschen. Und wenn wir über moralische Probleme und ihre Beseitigung in der Wirtschaft nachdenken, dann ist selbstredend klar, dass die moralischen Orientierungen von Personen, hier Unternehmer, Manager, alle Mitarbeiter, – in der Wissenschaft spricht man von Individualethik – für wirtschaftsethische Fragen wichtig sind.

Uns sind sowohl die „Ursachenbeschreibung“ und der daraus resultierende „Therapievorschlag“ zu einfach. Der „ehrbare Kaufmann“ ist kein Konzept, mit dem es weitblickend gelingen kann, Verantwortung in der Wirtschaft zu realisieren.

Nun zu psychologischen Tipps für Sofortmaßnahmen für Banken, Unternehmen und Politiker

Der ehrbare Kaufmann - ein Zukunftsmodell Die Wirtschaftskrise vernichtet nicht nur materielle Werte. Sie greift auch immaterielle Werte wie Solidarität und verantwortliches Handeln gegenüber dem Einzelnen und der Gesellschaft an. Aus Sicht des Wirtschaftspsychologen Prof. Michael Krämer schädigt die Ökonomisierung der Gesellschaft, also der einseitige Blick auf das Geld - nicht nur Kunden, Banken und Unternehmen, sondern die gesamte Gesellschaft einschließlich kommender Generationen. Wirtschaftliches Handeln ohne Werte-Orientierung ist in der Konsequenz unwirtschaftlich. Der "ehrbare Kaufmann" ist kein Auslaufmodell, sondern ein Modell mit Zukunft. Dies beweisen einzelne erfolgreiche sozial verantwortungsbewusste Unternehmer. Dass Werteorientierung für dauerhaften wirtschaftlichen Erfolg erforderlich ist, sollten die Entscheidungsträger in der Wirtschaft begreifen und sich neu orientieren. Entscheidungsträger müssten weit über ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse hinaus entsprechend qualifiziert werden.

Die aktuelle Suche nach Orientierung in der Krise ist für die Verantwortlichen in Wirtschaft und Politik auch eine Chance.

Sich seiner selbst zu vergewissern, könnte mit zu der Erkenntnis führen, dass 'Selbst-Bewusstsein' nicht mit Selbstbewusstsein identisch ist. Der 'ehrbare Kaufmann' sollte nicht nur den nächsten Quartalsabschluss im Fokus haben.

Die immense Kapitalvernichtung in kürzester Zeit kann als Anstoß für Unternehmenslenker dienen. Um das verlorene Vertrauen zurück zu gewinnen, ist transparentes, konsequentes und verlässliches Handeln erforderlich. Nicht der Verweis darauf, dass alle anderen auch betroffen sind, hilft weiter, sondern kundenorientiertes Verhalten.

Zur Schlussbemerkung darf ich Robert Bosch zitieren:

„die anständigste Art der Geschäftsführung ist auch die beständigste."

„Ich zahle nicht gute Löhne, weil ich viel Geld habe, sondern ich habe viel Geld, weil ich gute Löhne zahle!“

"Geld verloren, nichts verloren."

"Vertrauen verloren, alles verloren."

"Lieber Geld verlieren als Vertrauen."

Im übertragenen Sinn steht damit der Leitspruch unserer Verbindung:

Treue und Verlässlichkeit, Streben in Einigkeit.

Ich wünsche mir, dass die Botschaft dieser Werte mehr Eingang in die Gesellschaft finden.

Vielen Dank

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Juli 2011

Landesvorsitzender auf der Absolventenfeier des 40. Studienganges 2011 in Nürnberg

Der Vorsitzende des Landesverbandes Bayern, Delef Sachs, war am 15. Juli 2011 zur Diplomverleihung der VWA Nürnberg in das Martim in Nürnberg eingeladen. Er bekam im Rahmen der Festveranstaltung Gelegenheit den BDIVWA als Absolventenverband vorzustellen und aus der Erfahrung eines Praktikers mit VWA Diplom zu berichten. Dabei überreichte er den vier Jahrgangsbesten mit einem Geschenk. Für den BV Nürnberg-Ansbach war Horst Huber und für den BV Bamberg Hans Then (Nürnberger Nachrichten) zugegen. Gleichzeitig bedankte er sich bei Prof. Dr. Harbrecht für die Einladung.

Im Rahmen dieser Veranstaltung waren besonders beindruckend die Grußworte von Wolf Maser, dem Vizepräsidenten der IHK Nürnberg für Mittelfranken. Er referierte über das Thema „der ehrbare Kaufmann“. Über den Rückblick bis in das Mittelalter, mit Bezug zum bekannten Sprichwort „Nürnberger Tand geht durch alle Land“, schlug er eine Brücke in die heutige Zeit. Die Tugenden des ehrbaren Kaufmanns, was die Ehrbarkeit von Verantwortlichen in der Wirtschaft betrifft, allerdings oft im Gegenteil von der Öffentlichkeit wahrgenommen wird. Verfehlungen von Managern und das moralische Fehlverhalten von Unternehmen, was sich im Mangel an Werten, in der Gesellschaft ausdrückt. Sie, die Absolventen der VWA, sind durch das berufsbegleitende Studium optimal vorbereitet um Verantwortung als Führungskräfte zu übernehmen.

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Oktober 2011

Der Landesvorsitzender nimmt an der Verleihung der Diplome 2011 in Würzburg teil

Am 28. Oktober 2011 war Detlef Sachs erneut Gast einer Absolventenfeier. Der Geschäftsführer der VWA Würzburg, Manfred Laugwitz, hatte ihn zur Verleihung der Diplome des 21. Studienganges 2008/2011eingeladen. Auch hier hatte er die Möglichkeit den BDIVWA vorzustellen und auf den aktiven BV Unterfranken-Würzburg hinzuweisen. Nach der Begrüßung durch den Regierungspräsidenten Dr. Paul Beinhöfer, dem Grußwort von Uwe Ploch, dem Kanzler der Fernhochschule Hamburg und dem Festredner Reinhold Werthmann, - Director HR Capital Management s- Oliver -, zum Thema „Demografischer Wandel – Herausforderung und Chance für Akademiker und Berufseinsteiger“, konnte er die 5 Besten Absolventen des Studienganges mit Präsenten Ehren. Dabei konnte er den Wert des Studiums aus Sicht eines erfahren Praktikers schildern und auf die Wichtigkeit des Zusammenbleibens im Bezug auf das Netzwerkes unseres Verbandes hinweisen. Am Ende der langen und interessanten Absolventenfeier bedankte sich der Vorsitzende bei Herrn Laugwitz für die Einladung.

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Stand: 28.08.2014

© BDIVWA Landesverband Bayern 2014